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ハラスメント防止宣言とハラスメント相談窓口について
私たち消防の職場には、適正な職務遂行のために階級制度や厳格な規律保持などが求められており、そのような組織風土がハラスメントに結び付く可能性が高いことを認識しています。
五所川原地区消防事務組合（以下「組合」。）では、すべての職員が人格を互いに尊重し、良好な関係で、働きやすく風通しのよい職場の実現を目指すため、ハラスメント防止のための方策の推進に不断の努力を行うことを以下に宣言します。
また、組合では、平成29年度からハラスメント等の事案の解決を目指すための相談窓口を設置しています。
